Uno de los principales problemas a enfrentar será el posible
rechazo de algunas áreas de las empresas, tales como:
Recursos humanos: puede que esta área sea de las mas inconformes,
ya que puede que no estén satisfechos.
Patrón o gerente: otra de las posibles amenazas son los patrones
ya que usualmente se plantean las siguientes preguntas, ¿Me convine contratar a
medio tiempo?
Ya que la
contratación de un alumno no menor de 16 años implica que su jornada máxima de
trabajo será de 6 horas y no podrá realizar horas extraordinarias, y mucho
menos trabajos que exijan demasiado para su cuerpo o sean un peligro para su
salud, así como también quedara exento de los trabajos nocturnos, y al igual
que los demás trabajadores contara con las prestaciones mínimas de ley.
1.-¿Qué repercusiones traerá
el estudiante a mi establecimiento?
El rendimiento del personal contratado a tiempo parcial puede variar
dependiendo del tipo de actividad que realice, así como de las exigencias a los
que esta sometido.
2.-¿Cómo beneficiara a la economía de la región, la alza de trabajo a
tiempo parcial?
El cambio no seria
tan visible en poco tiempo, pero a al larga se podrá ver reflejado tanto en la
región como en la economía de muchos habitantes de esta.
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